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[谈天说地] [转贴][案例分析]国航北京总部飞行员的日子好过吗?一个

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机务学徒工

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发表于 2007-11-14 19:49:43 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国吉林长春
我是国航总队的一名飞行员。看到浙江机长辞职的文章,很心痛,一来是为整个飞行队伍遭受的不公正待遇,二来则是看到大家对飞行员的生活状况并不了解,很是心酸。所以我想讲讲我自己的实际情况!希望大家少一点指责,多一点理解!
  
   现在大航空公司,空勤人员的地位日渐低下是有目共睹,记得刚来总队的时候师傅就告诉我说,航校那一套小脾气就给我收着点儿了,这里水深,指不定得罪了谁你的路可就难走了!现在看来,莫外乎一句话:在国企工作,你可以没有本事,但千万不能犯错误、得罪人。否则,小鞋穿的你脚变型,想脱都脱不下来。试问那些认为我们轻松,无压力,少劳多得的人,如果一个血气方刚,有理想有抱负的青年,刚来公司就被压抑的工作环境及论资排辈的工作气氛所包围,你还剩下多少雄心壮志?
  
   再来说说总部与浙江的比较。总部的航班,最大的特点:国际多。我在四大队,飞747,一个月驻外15-20天是家常便饭,最常见的美国东线太平洋航线(六天驻外),欧洲西线(三天-四天驻外),一个月都给你排的满满的。甚至还有更过分的,为了保证在外面吃饭的钱都真正用到吃饭上,派飞行员在美国驻地妥善安排伙食(俗称“管伙),可这一管就是两周!两周啊,谁不想家呢?可怜了我们这些没有老婆没有子女的小飞行员,来干这种不是人干的活!而国航驻外的那些经理都在干什么呢?都拿着几百万的年薪,在想方设法把子女弄到美国来吧!
  
   再者,短碎班是劳心费神,但是我想论身体伤害,国际线是最大的。北京-法兰克福三天往返我不说,我就说休息时间较长的纽约吧,今天下午起飞,明天下午到。到了以后休息两晚一白,隔天下午又得出发了!想问问坐过国际航班的旅客,你们累吗?我想不会比坐长途火车舒服到哪去!飞行员的座位比经济舱更不舒服!飞行十几个小时啊!你到了美国可以倒时差,我休息一下还得继续飞回北京!虽然747是双机组,但是长期在低氧,压力变化的环境中工作你能睡的很好?现在飞行员体检,各种病层出不穷,不都是这国际线给闹的吗?
  
  
   前面还有人说飞行员一年只能飞1000小时,我跟你说,现在查的比以前严多了(以前查的不严时有很多骇人听闻的长航段),但超时现象依然存在(填任务书的学问可大了),10小时的航班包干给你8小时是很正常的,但是这又怎么样,我自己到华北局反映自己?还是反映整个中国民航存在的问题?现实吗?
  
   说了这些,咱又来说说待遇吧。那些动不动就说上万无所谓的人,我告诉你,北京总队的副驾驶连一万元摞起来有多少都没见过。飞行员队伍里听的最多的一句话:不患寡,患不均。基本工资,岗位津贴我先不谈,谈谈大家说的最多的小时费(这也是直接决定基层一线的飞行员收入的根本因素)。
  
   国航薪酬改革之前,我们是盼啊盼,以为会给自己带来质的改变。结果呢?盼到头来,总结为一句话就是:逗你玩儿!公司内部,兼职安全员拿75元/小时,空警60元/小时,而我呢?我只有可怜的65元/小时!我在这里就不发对安全员的牢骚,但随便谁站到我这个位置上想一想,我辛苦在航校学习四年,坚持锻炼身体,学理论,学英语,到了公司还经常为了技术上的事情向前辈请教,下班时间我就没进过什么慢摇吧,KTV,但是!我的收入还没人家一个每天清清舱,看看报纸,拿拿机供品的人多!谁想的通?
  
   至于什么小公司,民营公司,就更别想比了,川航副驾驶90元/小时,鹰联的副驾驶不飞都有8000(飞的话就是150/小时),我听了这些数字,我只能感叹:差距!
  
   还有,那些说“当机长就好过了,怪就怪你还是个副驾驶”的人,更是扯淡,机长是从哪里培养起来的?副驾驶就不是人了?那飞机上要两个操纵者干嘛?再者,国航放机长的难度业界谁不知道,最简单的流程:航校毕业23岁左右,飞模拟机改装737(1-2年),737跟班,混点经历小时(1-2年),然后马上丢你到重型机上耗你的青春(5年-无限期):这时出现第一个转折----运气好的,让你回到737改机长,这样一两年后,运气特别好的人就可以当上737的机长(这时已经30岁);而运气不好的就只有继续在重型机上耗着!(总队35以上的副驾驶还少了吗?)再回到刚才的转折点,放了737机长以后,又会出现一个转折:运气+技术+人际各方面都过硬的人,将有机会成为重型机机长,这时收入才会有一个成倍的飞跃,拿着200的小时费,12万/年的安全奖,地位也比我们这些小屁副驾驶有了很大的提高。但是,这毕竟是一小部分人,大部分人还是像我一样,勤勤恳恳的工作,默默无闻的奉献,讨不到老婆,买不起房和车(至今住在3号公寓,骑自行车上下班),就算以后有了老婆儿子也得让他们忍受每月10几天不在身边的孤独与寂寞(作为一个男人,我能给我的妻子带来什么?我既是一个飞行员,又想当一个好男人,但我那可怜的收入,频繁的出差,我于家庭的意义在什么地方?)这种生活,才是真实的飞行员!
  
   说到这里,有人又要疑问,为什么总队的飞行员辞职少呢?我只能说,那是你不知道而已。历史上,总队飞行员闹待遇出了好几次大事(民航人不可能不知道,只是不便在这里提),所以现在领导学乖了,出了个“总队长信箱”安抚表面,私下里对你拍两屁股揉一揉,你还能冲动个什么出来呢?国航的高层领导是最聪明的人,所以总部现在相对下面的分公司要太平,绝对不是因为总部拿的钱多了,而是总部的领导比较懂得稳军心罢了!要说牢骚,大家都是一样的,浙江的兄弟根本没必要不平衡,家家都有本难念的经啊!
  
   罗罗嗦嗦写完了,我这篇帖子只是想让大家看看绝大部分飞行员真实的生活状态,我们都是受传统正规教育的人,都是老实人,没有花花肠子,受了欺负都不知道去哪里诉说,打落牙齿也只有和着眼泪往肚里吞。但是即便如此,我们仍然会一丝不苟的对待工作(同样还有我们最辛苦的机务同志),保证所有旅客及机组成员的安全。国航选拔机长的制度过于严格,我们却没有怨言,出发点同样是为了安全考虑啊!你把信任交给我们,剩下的就请相信我们会做的好!
  
   谢谢!


berry(2006-
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发表于 2007-11-23 12:57:32 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
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加油

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发表于 2009-11-7 02:18:57 | 显示全部楼层 来自: 中国上海

Re:[转贴][案例分析]国航北京总部飞行员的日子好过吗?一

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