因劳动法改革，机务招聘受到波及

barbar0 · 发表于 2007-10-27 12:49:59

新章程的劳动法指出用工单位不得自行规定用人性质

大致意思就是不能存在以前的所谓劳务制合同工了，不能像以前一招一大把，转不转正看着办了，
要么就是正式工，要不就是不签合同的，在一定意义上增加了劳动者的权益，用人单位不能想推就推了，但面试关也因此变的很严格了，
我们学校连我在内原本面试通过定下的人全部要重新面试，注意不是复试，是重试。。对与这个感动大家喜忧参半。

shunfeng · 发表于 2007-10-28 09:04:34

那么已经存在的大量劳务性质的机务何去何从？

lanjun · 发表于 2007-10-28 09:07:26

我对这不懂，还请各位大哥赐教

苏北 · 发表于 2007-10-28 10:30:30

签了正式工,福利待遇都会提高,那当然好了!~

barbar0 · 发表于 2007-10-29 22:16:09

问题也要面试通过啊..

martindeng · 发表于 2007-11-14 19:53:47

vawo

ymkf1234 · 发表于 2008-3-6 21:26:13

关注

哲别 · 发表于 2008-3-21 23:46:04

真的吗?航空公司一般都会玩空手道的!~嘿嘿!~

koufulai · 发表于 2008-9-28 00:05:56

masterpiece · 发表于 2009-7-10 22:30:25

汗

[s:27]

biky_coco · 发表于 2009-7-20 10:45:47

叹气ING

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