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南昌航空大学航空维修培训中心根据民航局文件规定岗位设置和要求，现面向社会公开招聘教员3名，具体招聘信息如下： 一、招聘原则 以岗位需求为导向，坚持公开、公平、公正，择优录用的原则，坚持德才兼备的标准，既注重选拔人才的业务水平和工作能力，更注重其政治思想、职业素养和道德品质。 二、招聘岗位 岗位名称：教员 用工性质：编制外劳动合同制员工 工作单位：南昌航空大学航空维修培训中心 三、招聘人数、岗位职责、岗位条件、工资待遇 招聘单位：航空维修培训中心 岗位：教员 人数：3人 岗位职责： （1）负责在授权范围内依据培训中心的培训计划和《教学大纲》开展实施相应专业的理论/实作培训教学工作； （2）负责教学现场的管理以及学员的日常管理； （3）依据程序和《教学大纲》的要求制定和更新专业的教材、培训课件、实作项目清单、实习工卡； （4）完成领导交办的其它工作。 岗位条件： （1）理工科大专及以上学历，航空类院校或航空类专业优先； （2）持有航空器维修人员执照（TA），并具有对应航空器类别5年（含）以上一线维修工作经验； （3）无维修人员失信记录； （4）具有较强的责任心、敬业精神，团队协作精神和组织协调能力； （5）良好的文字功底和语言表达能力； （6）具有一定英语能力，维修执照英语3级以上； （7）经局方授权具有147授课资质，至少包含147维修实作培训一年以上教学经历。 工资待遇：工资面议 四、应聘报名办法1.报名时间：截止2023年12月20日。 2.应聘人员下载填写《南昌航空大学航空维修培训中心应聘人员报名表》（见附件）并连同身份证、学历和学位证书、相关执业资格证、外语等级证书、获奖证书、公开发表的文章以及能证明本人工作水平相关材料的复印件，报送至南昌航空大学航南楼一楼104室。 五、招聘形式 1.资格审查：由民航（通航）学院组织招聘资格审查小组对应聘者材料进行资格审查，经民航（通航）学院党政联席会讨论通过后，通知应聘者参加面试考核。 2.面试考核：由民航（通航）学院组织有关专家组成面试考核组，对应聘者的业务技能和综合素质进行全面考核。 3.心理测试：根据学校要求应聘者参加心理测试。 4.公示：根据面试考核成绩和心理测试结果，确定拟聘用人选，并在南昌航空大学民航（通航）学院网站予以公示，公示期为7天。在公示期间有异议并经查实者，不予聘用。 5.体检：体检不合格者，不予以聘用。 六、联系方式 联系人：周老师 咨询电话：0791-83863255 13767148882
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发表于 2023-12-11 10:42:28
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