[职场交流] 某公司合同后续，

怡宝 发表于 2022-12-30 11:50
劳动仲裁给出的仲裁结果肯定是已经取证的，具有法律依据和效率的。这公司应该去告劳动仲裁部门才对。这是属于这公司不服从劳动仲裁部门的决案。员工和公司不属于民事纠纷；我相信法院会以公平公正的原则来处理此案，我同情这位员工朋友的情况，讨薪不易反被告，国家和法律难道就会帮着一些杂牌公司一起欺负员工吗？什么疫情原因减发工资都是以公司名义欺负员工，就是资本欺负老百姓、包工头欺负农民工。疫情不能成为一些杂牌公司的保护伞！疫情期间员工又没有不上班、少上班。疫情了公司扛不住你可以申请破产保护。看到那些帖子说这公司疫情期间减发每月固定工资70%之多、什么样的概念。1万元/月。就发3千呗。这样法院也会保护这样的公司吗？是国家病了？法律漏洞了？还是杂牌公司资本家拿着疫情保护伞欺诈员工利益呢？我想大家都心知肚明、仲裁大队心知肚明、法院心知肚明……

逗你玩逗你玩 发表于 2022-12-30 09:10
听我朋友说这兄弟蛮惨的，该公司不给开离职证明，结果这兄弟工作找不到，在外面打临工为生，执照，机型都过期了。我刚刚仔细一字一字读完了。从来没见过一个公司无耻到这种地步的。他们不怕被人乱刀砍死在街头吗

小小刘 发表于 2022-12-30 18:46
离职为何不开离职证明，这公司不行啊，另外执照跟机型没有过期一说了吧，除非是签上了

逗你玩逗你玩 发表于 2022-12-30 22:35
机型两年有效期，都是放行人员N久了，因为这个原因，机型续签不上，坑不

怡宝 发表于 2022-12-30 11:50
劳动仲裁给出的仲裁结果肯定是已经取证的，具有法律依据和效率的。这公司应该去告劳动仲裁部门才对。这是属于这公司不服从劳动仲裁部门的决案。员工和公司不属于民事纠纷；我相信法院会以公平公正的原则来处理此案，我同情这位员工朋友的情况，讨薪不易反被告，国家和法律难道就会帮着一些杂牌公司一起欺负员工吗？什么疫情原因减发工资都是以公司名义欺负员工，就是资本欺负老百姓、包工头欺负农民工。疫情不能成为一些杂牌公司的保护伞！疫情期间员工又没有不上班、少上班。疫情了公司扛不住你可以申请破产保护。看到那些帖子说这公司疫情期间减发每月固定工资70%之多、什么样的概念。1万元/月。就发3千呗。这样法院也会保护这样的公司吗？是国家病了？法律漏洞了？还是杂牌公司资本家拿着疫情保护伞欺诈员工利益呢？我想大家都心知肚明、仲裁大队心知肚明、法院心知肚明……

zwhk2009 发表于 2022-12-31 15:16
也不能这么说，法律给予每个人（企业）起诉的权利，至于谁输谁赢看后面

逗你玩逗你玩 发表于 2022-12-31 15:44
但是我们劳动人民始终是弱势群体，他就拖着，你机型过期，也无处申冤

zwhk2009 发表于 2022-12-31 16:00
他恶心你，你就恶心他啊，他的屁股难道比你的干净？

加油凤凤 发表于 2022-12-31 20:35
把公司的，维修差错，诚信欺骗通通捅出来，看谁怕谁

逗你玩逗你玩 发表于 2022-12-30 09:10
听我朋友说这兄弟蛮惨的，该公司不给开离职证明，结果这兄弟工作找不到，在外面打临工为生，执照，机型都过期了。我刚刚仔细一字一字读完了。从来没见过一个公司无耻到这种地步的。他们不怕被人乱刀砍死在街头吗

书剑 发表于 2023-01-01 19:24
这是正常程序，他的劳动仲裁不是终审裁决，所以公司有起诉的权力，公司起诉一是为了拖时间，防止更多的人去仲裁；二是公司不想便宜我们打工者那么轻松拿到该有的补偿，三嘛做给领导看嘛，毕竟跑腿的啥也不是老板去干。不过他起诉不一定就赢，现在就给它刚到底。不要怕有案底不好找工作啥的。这是正常维权。就因为很多人都忍了，导致很多黑心老板不顾违法带来的后果

DARKBAR 发表于 2022-12-30 20:29
哈哈哈哈哈哈民航给我最深的印象的是有一群人面试了某航体检什么都交了，最后都不要了 哈哈哈哈哈哈哈哈哈 ...