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[谈天说地] 谁又动了机务的奶酪?

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试用期机务

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发表于 2022-4-18 22:16:57 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国福建厦门
这个时候,某航突然给机务降薪,可以说是给整个机务行业开了个不好的头。由此也可以看出,这几年来,民航业所面临的境遇是多么的凶险!不然,某航也不至于在经历凤凰涅槃后,拿身处安全关键岗位的机务开刀啊!

现如今每个航司所面临的境遇都差不多,没有哪家不困难的。但以国东南为首的几个国有航司,都还是没有松开这个口子。因为他们毕竟是我们民航的基础,而机务又是这基础中的基础,轻易也不敢拿这些关键岗位开玩笑。

但是如果这种降薪行为,得不到及时制止,会不会被其他航司效仿,产生连锁效应呢?若是民航业继续受到摧残,谁又能保证所有的机务能独善其身!哎,实在是不敢继续往下想了!
我们通常讲,要理论联系实际。一个外来人,纯粹从业务知识和岗位职责出发,做出的一些决策可能是正确的。比如有效地降低人力成本,降本增效。但是,如果没有考虑到这个行业的特点,很有可能决策不够完美,甚至是不正确!也有人说是舍本逐末!
局方一直在苦口婆心的督促,企业又要面临经营的风险和压力。不同背景的管理者,就肯定会做出不同的决策!有人说这是该航司PUA机务的手段,我看只是一帮没有业界背景的人,从纯业务的角度出发,做出的不够完美的决定而已。因为他们在别的行业,或许也是这么干的!
当然,当前没降薪的航司,大家也不要过度乐观。一是,民航业的困难状况还在继续,大家的待遇是否会恶化还不得而知。二是,可能会有人趁机利用某航给机务降薪的案例,拉一波宣传和自夸。比如说,大家多幸运啊,还是我们航司好吧,你看哈哈航都降薪了,咱们这么困难都没降,你们得感恩啊!公司现在极度困难,一定要共克时艰,最后要变成感恩戴德啦。未来的日子里,肯定会有人听到这样的话。这当然也没错,员工也确实是因此而受益,没有更惨。但毕竟现在大家也都困难啊,这也只是五十步笑百步罢了!
本来,很多人都认为,机务行业的地位已经不能再低啦,没有尊严,也没有多少荣誉感。而这一刻,没想到居然又被人在薪酬方面做了文章。从来都没有雪中送炭,送得只有一个又一个,大大的惊吓!
按说,降薪也可以,既然飞机都飞不起来了,那就都封存得了,趁机让机务们该轮休的就去轮休,该再就业的就再就业。何必拉着一帮子人满勤的干,工时也拉满,最后薪水却给人家打折,甚至还来个折上折?

其实,很多机务的留言,话虽难听,但是讲道理!如果公司的做法没有问题,为何不能提前做好沟通。局方的会议精神要求关心关爱员工,关注关键岗位人员的心理问题,莫非做决策的人都认为机务真的成了机器人,没有了感情和七情六欲了吗?
希望这样的案例不要传染,哪怕你没钱了,延迟几天给大家发薪,提前发个通告也行啊!怎么就能不打招呼,直接抢了大家的奶酪呢?

现在也就是航班少,人力问题已经被掩盖。真要是航班逐步恢复,你现在得罪的人,明天恐怖就高攀不起啦。别到时候又哭爹喊娘的去说好话,拢人心!
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发表于 2022-4-19 10:37:17 | 显示全部楼层 来自: 中国天津
认清自己,认清别人是怎么定位自己的,什么工匠什么安全守护者都是扯淡,就是个苦工。自己认知产生了偏差以为这是个高薪重要岗位呢吧。有了321咋地,奉献航不还是照样,根本不伤筋动骨,上面知道了,最严重的摔了不也就这样,过过就过去了。机务真的重要么?那么多建筑工地的工人真的不能干机务吗?呵呵
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发表于 2022-4-19 13:35:45 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国广东广州
霏雨 发表于 2022-04-19 10:37
认清自己,认清别人是怎么定位自己的,什么工匠什么安全守护者都是扯淡,就是个苦工。自己认知产生了偏差以为这是个高薪重要岗位呢吧。有了321咋地,奉献航不还是照样,根本不伤筋动骨,上面知道了,最严重的摔了不也就这样,过过就过去了。机务真的重要么?那么多建筑工地的工人真的不能干机务吗?呵呵

不说话,前排围观
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发表于 2022-4-19 14:02:25 | 显示全部楼层 来自: 中国
不说话 努力奉献  就是王者
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发表于 2022-4-19 14:13:43 | 显示全部楼层 来自: 中国广东深圳
机务有奶酪?
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发表于 2022-4-19 15:42:36 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
其实现在比较迫切的问题不是降薪的问题,而是你的夜班还是十二个小时被降薪,现在机务这个行业很需要八小时工作制,夜班八小时按加班算。十二小时的倒班制度要终止了,比周扒皮还狠啊。
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发表于 2022-4-19 16:26:19 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国云南
管他怎么画大饼什么时候画大饼 谁信谁傻逼
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 楼主| 发表于 2022-4-20 00:53:25 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国福建
heading03 发表于 2022-04-19 15:42
其实现在比较迫切的问题不是降薪的问题,而是你的夜班还是十二个小时被降薪,现在机务这个行业很需要八小时工作制,夜班八小时按加班算。十二小时的倒班制度要终止了,比周扒皮还狠啊。

我觉得过了夜里12点,夜班最多只准上6小时,8小时那是白班
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发表于 2022-4-20 09:58:10 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
八小时工作制很早以前也实行过,但是大家都反应花在路上时间太多了,不是在上班路上,就是在下班路上,因为全国机场离市里都是很远的,另外一个根本原因是人少,还是那么些人,所以上班时间短了,肯定的上班频次就高了,频次高,光路上来来去去的,也累,自己也没时间休息去做自己的事。
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发表于 2022-4-20 10:02:44 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
所以上班时间白夜休休,对于综合制24小时工种,被实践证明还是相对好的,大家要看到根本原因:人少。只要员工够多了,哪怕上24休48都不是问题,因为上班时间不是电子厂流水线工人,大家都可以有时间休息的。
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发表于 2022-4-21 12:04:28 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
机务频道 发表于 2022-4-20 00:53
我觉得过了夜里12点,夜班最多只准上6小时,8小时那是白班

现实是8小时工作制都很难实现,夜班八小时按加班更是难于上青天,所谓的综合工时制不考虑夜班对人体的伤害,就是局方一直在配合着资本在收割民航员工的劳动力,我对民航局非常失望,可以把它们看做是助纣为虐。
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发表于 2022-4-21 12:30:11 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏
天天壁话一大堆,有人敢出来讲话吗?还不都是怂货
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发表于 2022-9-16 08:28:21 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江温州
狂奔小机务 发表于 2022-04-21 12:30
天天壁话一大堆,有人敢出来讲话吗?还不都是怂货

讲话是为了让新人不入坑
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