航线维修放行人员疲劳管理水平分值评估方法

五四先生 · 发表于 2020-3-14 08:44:14

工时这个不是按机务上班时间算的，很多年了，难道大家还不知道么？12小时航线工作除掉午饭1小时晚饭1小时，剩下的10小时再打9折，就是你一天上班时间按9小时算的。

五四先生 · 发表于 2020-3-14 08:53:09

所以没有节假日的月份是没有加班费的（白班9小时夜班9小时也就是4天循环你上18小时，平均每天5小时不到，按每月30天算，你每个月也就150小时上班时间，人家常日班一个礼拜40小时，每月4个礼拜就是160小时了，所以航线机务平时月份上班时间还不如常日班，怎么可能加班费？这是公司统一做法），逢节假日上班的时间打9折算，比如你刚好元旦初一初二上班，36小时，但是按36x0.9算加班费。

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官僚主義 · 发表于 2020-3-14 11:13:12

机务领导做一把手可能待遇会有提升，其他全白扯。每个岗位都认为自己干的多拿钱少

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那就起个名字吧 · 发表于 2020-3-14 22:17:17

五四先生发表于 2020-3-14 08:41
略屌是什么屌？

感觉老哥在开车

五四先生 · 发表于 2020-3-14 22:20:46

那就起个名字吧发表于 2020-03-14 22:17
感觉老哥在开车

驾照都没，不会开车。小兄弟知识丰富，可以解释下

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Mr呼呼 · 发表于 2020-3-15 15:07:16

s.man 发表于 2020-03-11 12:16
那航空公司松松一下就扣分扣倒闭了

。。。。。。你有听说过扣分的吗

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dandan的忧伤 · 发表于 2020-3-15 17:41:36

mabofeng123 发表于 2020-03-12 13:02
我们单位现在用钉钉打卡，有上下班时间和打卡定位，是不是可以用作工作超时的数据？民航局大佬们是不是能把这种打卡上班的软件或者方式统一一下，让民航局相关不部门能够直接看到，让单位发报告给管理局你们觉得这种真实性有效么？自己骗自己当大家看不到么？

我们钉钉打卡，夜班十四个小时，实际显示六个小时

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